Üsküdar Üniversitesinde Çalışanlara Yönelik Oryantasyon Eğitimleri Düzenli Olarak Gerçekleştiriliyor

Üsküdar Üniversitesi’nde göreve yeni başlayan çalışanların kurumsal yapıya uyum süreçlerini desteklemek amacıyla düzenlenen oryantasyon eğitimleri belirli periyotlarla gerçekleştirilmeye devam ediyor. Personel Daire Başkanlığı koordinasyonunda yürütülen eğitim programlarında üniversitenin kurumsal yapısı, çalışma süreçleri, idari uygulamalar, kurum kültürü ve kalite süreçlerine ilişkin kapsamlı bilgilendirmeler yapılıyor.

Oryantasyon eğitimleri kapsamında çalışanlara; üniversitenin vizyonu, misyonu ve temel değerlerinin yanı sıra kurumsal işleyiş, iç iletişim süreçleri, dijital sistemlerin kullanımı ve çalışan haklarına ilişkin bilgiler aktarılıyor. Eğitim programında ayrıca kalite güvence sistemi, kalite bilinçlendirme süreçleri ve akreditasyon çalışmaları hakkında da bilgilendirmelerde bulunuluyor.

Strateji Geliştirme ve Kalite Daire Başkanı İlknur Güzel tarafından gerçekleştirilen “Kalite Bilinçlendirme” eğitimi kapsamında çalışanlara; üniversitenin kalite politikaları, sürekli iyileştirme yaklaşımı, kalite süreçlerinde çalışanların rolü ve akreditasyon çalışmalarının önemi hakkında bilgiler veriliyor.

Ayrıca ilgili birim temsilcileri tarafından çalışanların görev süreçlerinde ihtiyaç duyabilecekleri uygulamalar hakkında bilgilendirmeler yapılıyor. Program süresince çalışanların üniversiteyi daha yakından tanımaları, çalışma süreçlerine hızlı uyum sağlamaları ve kurum kültürünü benimsemeleri hedefleniyor.

Üsküdar Üniversitesi, çalışan odaklı yaklaşımı doğrultusunda düzenli olarak gerçekleştirdiği oryantasyon eğitimleriyle kurumsal uyum süreçlerini ve kalite kültürünü desteklemeyi sürdürüyor.